Sonja Ivos i Nevenka Belak

U Čakovcu je 10 lipnja 2010. godine u organizaciji Interesnog odbora ženske inicijative HNS, podružnice Čakovec održan okrugli stol pod nazivom “Poticajne mjere zapošljavanja i samozapošljavanja žena na tržistu rada”.

O društvenim uzrocima i posljedicama dugotrajne nezaposlenosti žena u našem društvu te o strateškim okvirima, prioritetima i mjerama za izbjegavanje njihove socijalne isključenosti, govorila je Sonja Ivoš, prof., stručna suradnica za regionalni razvoj u Agenciji za razvoj Varaždinske županije. Kako je istaknula, žene u u našem društvu neravnomjerno zastupljene u gotovo svim segmentima društva: od javnog, političkog do poslovnog. Iako su u Hrvatskoj uspostavljeni mehanizmi koji garantiraju jednaku zastupljenost i ravnopravnost spolova, žene realno nemaju jednake šanse na tržištu rada, obitelji niti u javnom životu. Žene se prilikom zapošljavanja susreću s preprekama u obliku zanimanja poslodavaca za planiranje njihovih obitelji i imaju od 10 – 15% niže plaće od muških kolega, često ne postoji adekvatna skrb za vrtićku i školsku djecu mlađe dobi, odnosno postoji neusklađenost zahtjeva radnog mjesta i organizacije institucionalnog zbrinjavanja djece što ženama otežava ravnopravnu participaciju u poslovnom životu. Stoga se žene i rjeđe odlučuju na samostalne poduzetničke aktivnosti, a i percepcija okoline, pogotovo u ruralnim sredinama često nije poticaj za takvu odluku. Aktivnosti koje mogu pridonijeti promjeni takvog stanja zacrtane su i u strateškim dokumentima Europske unije: ravnopravnost u postizanju ekonomske neovisnosti, poboljšanje usklađenosti privatnog i poslovnog života, promoviranje jednake uključenosti u donošenje odluka, uklanjanje nasilja nad ženama i ukidanje rodnih stereotipa te promoviranje rodne jednakosti. Mehanizmi koji će poticati jače uključivanje žena u poduzetničke aktivnosti su edukacija, umrežavanje i institucionalna potpora, kako na nacionalnoj, tako i na lokalnoj razini.

Nevenka Belak, predstavnica Hrvatskog zavoda za zapošljavanje – Područne službe Čakovec, istaknula je statističke podatke o nezaposlenosti ženske populaciju u Međimurkoj županiji, koja trenutno iznosi 52,28%, od kojih je najviše nezaposlenih niže i srednje stručne spreme, a mladi koji bezuspješno pokušavaju ući na tržište rada često gube motivaciju za prekvalifikaciju i učenje novih vještina. Prisutnima je predstavila potpore za zapošljavanje i samozapošljavanje osobama koje su nezaposlene od najmanje 6 ili najamnje 12 mjeseci, ovisno o dobi, kao i projekt pod nazivom „Žene u radno netradicionalnim zanimanjima“ kojim se potiče veća participacija žena u tradicionalno muškim zanimanjima, s naglaskom da je zbog napretka tehnologije u današnjem društvu takva podjela izgubila svoje prvotno značenje.

Zaključeno je da uspjeh žene u poduzetnišvu ovisi o jasno definiranom institucionalnom okviru i podršci na nacionalnoj regionalnoj i lokalnoj razini, aktivnoj politici poticanja participacije žena u poslovnom svijetu, u razumijevanju okoline, radu na ukidanju stereotipova o ženama, posebno onima koje uz obitelj žele njegovati svoju profesiju ili su politički aktivne.

Sonja Ivoš

U srijedu 16.12.2009. godine članice Ženske inicijative HNS-a podružnice Domašinec bile su u posjetu štićenicima u udomiteljskim obiteljima u općini Domašinec. Posjetile su dvije udo miteljske obitelji i štićenicima donijele poklone povodom predstojećih blagdana. Štićenici su bili oduševljeni tom posjetom, jer im rijetko ili gotovo nikad nitko ne dolazi u posjet, a i njihovi skrbnici su bili ugodno iznenađeni.

Predsjednik HNS-a Međimurja Matija Posavec u pripremama za izbore obavio je konzultacije s Interesnim odborom ženske incijative Međimurja koji se nakon nekoliko godina konsolidirao i žene HNS-a dosita služe na ponos i cijeloj stranci i cijelom Međimurju. Zaključak je kako žene sasvim sigurno imaju i imati će značajan utjecaj u sudjelovanju u stranačkim tijelima i njihovoj participaciji na listama za predstojeće lokalne izbore. U pripremama za novi Statut HNS-a bit će preporučena  kvota od 40% žena, kao jedna od mjera pozitivne diskriminacije, kojom se omogućuje veće učešće aktivnih članica u radu stranačkih tijela  i ravnopravniju participaciju na izbornim listama.
HNS je politička stranka s najvećim postotkom žena u članstvu (36%) i na tu činjenicu smo osobito ponosni.

„Preuzimanjem stranke u Međimurju dao sam si zadatak da ću nastojati učiniti sve da aktivnosti HNS-a dignem na višu razinu te da ojačam stranku u njenom organizacijskom segmentu. Osobno držim da svaka politička stranka naročitu pozornost mora pridavati ženama, njihovoj sposobnosti, angažiranosti i želji za političkim utjecajem“ – izjavio je to predsjednik HNS-a Međimurja i kandidat te stranke za župana Matija Posavec nakon izborne sjednice na kojoj je preuzeo međimurski HNS.
Konkretni rezultati njegovih riječi bili su vidljivi konstituiranjem HNS-ove ženske inicijative na županijskoj razini a u petak je održana izborna sjednica ženske inicijative HNS-a grada Čakovca na kojoj je jednoglasno za predsjednicu izabrana diplomirana učiteljica Vesna Zadravec a za tajnicu Zdenka Gregorec.

Čestitajući na izboru predsjednica Ženske inicijative HNS-a Međimurja Štefanija Damjanović osvrnula se na brojne aktivnosti i doprinosu žena u međimurskom HNS-u izražavajući zadovoljstvo suradnjom sa stranačkim vodstvom. Ambicija i spremnost za aktivnijim političkim djelovanjem u HNS-u očituje se kroz interes koji žene pokazuju učlanjivanjem u HNS a našu snagu dokazat ćemo na predstojećim lokalnim izborima-istaknula je Štefanija Damjanović.

Predsjednik međimurskog HNS-a Matija Posavec istaknuo je kako sudjelovanje žena na svim razinama političkog života pokazuje da postaju sve važnije. No, žene se još uvijek bore da bi se njihovo sudjelovanje u politici shvatilo ozbiljno. Danas, unatoč ostvarenom napretku, žene su i dalje slabo cijenjeni i slabo razvijeni ljudski potencijal. To ne znači da im je teško naći posao ali je činjenica da se poboljšanje položaja žena pozitivno odražava i na cijelo društvo. Jer niti jedno društvo ne može postati istinski demokratsko, ukoliko se jedna njegova polovina pokušava ušutkati na bilo koji način. U HNS-u danas prevladava stav kako upravo žene donose drugačiji senzibilitet i drugačiji pristup rješavanju problema. Žene donose osjećaj ravnoteže i olakšavaju postizanje kompromisa. Zbog toga, konstituiranjem ženskih inicijativa u HNS-u formaliziramo veći utjecaj žena u našoj stranci dajući mogućnost unutarstranačkog djelovanja i postizanja rezultata koji će, uvjeren sam, nesumnjivo biti dobri za HNS – naglasio je Matija Posavec.

Uz predsjednicu Vesnu Zadravec i tajnicu Zdenku Gregorec, ženska inicijativa HNS-a Čakovca ojačana je i deveteročlanim izvršnim odborom u kojem su Branka Hozjak, Marija Ciglar, Anica Rašperger, Grozdana Žagar, Karolina Juzbašić, Biserka Krčmar, Renata Hrastić i Vlasta Krajcer.